Le modèle Culture Fit Index (CFIlytics®) est basé sur des recherches approfondies en psychologie organisationnelle et en dynamique du lieu de travail. Il mesure plusieurs dimensions, notamment les valeurs professionnelles, les styles de communication, les approches de prise de décision et les préférences en matière de résolution de conflits.

Marcel s’intègre directement à l’API WhatsApp Business, permettant aux candidats de discuter avec Marcel simplement en scannant un QR code ou en cliquant sur un lien. Cette intégration offre une expérience d’évaluation conversationnelle directement dans WhatsApp – sans besoin d’applications supplémentaires ni d’identifiants. Marcel guide les candidats à travers le questionnaire CFIlytics® dans un format naturel basé sur la conversation et leur fournit un retour immédiat sur leur score de compatibilité culturelle.

Absolument. Marcel a été conçu avec la confidentialité comme principe fondamental. Toutes les données sont cryptées et nous respectons pleinement les exigences du RGPD. Les candidats conservent toujours la propriété de leurs données et peuvent demander leur suppression à tout moment. Nous partageons les informations des candidats uniquement avec les entreprises pour lesquelles ils ont postulé explicitement, et uniquement s’il existe une compatibilité culturelle suffisante.

Bien que le questionnaire principal de CFIlytics® soit scientifiquement fondé et doive rester cohérent pour garantir des résultats précis, les entreprises peuvent ajouter leurs propres questions supplémentaires ainsi qu’un arbre décisionnel reflétant des aspects spécifiques de leur culture ou de leurs valeurs.

Lorsqu’un candidat ne correspond pas à la culture de votre entreprise (généralement en dessous d’un score de compatibilité de 50 %), Marcel l’en informera avec tact. Si vous avez opté pour notre vivier de talents, Marcel pourra suggérer au candidat d’autres entreprises de notre réseau où il pourrait mieux correspondre culturellement, créant ainsi une expérience positive malgré le refus. De la même manière, votre entreprise peut recevoir des recommandations de candidats ayant initialement postulé ailleurs mais correspondant mieux à votre culture.

Le modèle CFI a démontré une forte validité prédictive dans nos recherches, les entreprises rapportant que les candidats ayant obtenu un score de 75 % ou plus sur CFIlytics® présentaient des taux de rétention significativement plus élevés (35 % de plus après un an) et déclaraient une satisfaction au travail supérieure à celle des candidats recrutés via des méthodes traditionnelles. Le modèle est continuellement affiné grâce au machine learning, qui analyse les résultats réels en emploi par rapport aux correspondances prédites.

Non, Marcel est conçu pour compléter le travail des recruteurs humains, et non pour les remplacer. Marcel s’occupe du premier screening de compatibilité culturelle, ce qui permet aux recruteurs de gagner du temps et de se concentrer sur les candidats ayant le plus de chances de s’épanouir au sein de leur organisation. Les recruteurs humains restent essentiels pour évaluer les compétences techniques, mener les entretiens et prendre les décisions finales en matière d’embauche.

Marcel a été conçu pour se concentrer sur la compatibilité culturelle plutôt que sur l’évaluation des compétences techniques. Nous pensons que les compétences techniques sont mieux évaluées par des méthodes telles que l’analyse de portfolio, les entretiens techniques ou les tests de compétences. Le rôle de Marcel est de s’assurer que les candidats qui passent à ces évaluations techniques présentent déjà un fort potentiel de compatibilité culturelle. Toutefois, si vous le souhaitez, vous pouvez programmer des questions dans l’arbre décisionnel de Marcel afin d’obtenir des informations supplémentaires sur les compétences techniques ou autres d’un candidat.

Marcel propose différents forfaits en fonction de la taille de votre entreprise et de vos besoins en recrutement. Pendant notre période d’Early Access, vous bénéficiez d’un tarif de lancement spécial avec un accès complet à toutes les fonctionnalités. Cliquez simplement sur le bouton « GET EARLY ACCESS » pour recevoir les informations tarifaires détaillées. Tous les abonnements incluent l’évaluation CFIllytics®, l’intégration WhatsApp et le créateur d’arbre décisionnel.

Actuellement, Marcel est disponible en anglais, néerlandais et français, avec un support pour les entreprises situées en Europe. Nous étendons rapidement nos capacités linguistiques et notre couverture géographique. Si vous souhaitez utiliser Marcel dans une langue ou une région qui n’est pas encore prise en charge, n’hésitez pas à nous contacter – nous pouvons souvent accélérer nos plans d’expansion en fonction des besoins de nos clients.